Personne n’est parfait. Point final.
Et pourtant, certains se présentent comme des produits « sans défaut », certifiés ego premium, zéro remise en question. On connaît le tableau.

Dans la vraie vie celle qui performe, qui innove, qui avance la perfection n’existe pas. Ce qui existe, c’est l’apprentissage, l’ajustement, l’humilité stratégique. Les gens qui se croient parfaits ne sont pas au sommet : ils sont figés. Incapables d’évoluer parce qu’ils ont confondu confiance et aveuglement.

La vérité, c’est que nos failles sont des leviers. Elles révèlent où travailler, où grandir, où devenir plus fort. Se croire parfait, c’est refuser l’amélioration continue. C’est du pilotage automatique… droit dans le mur.

Les personnes solides le savent : elles n’ont rien à prouver, mais tout à développer. Elles tombent, corrigent, progressent. Et c’est précisément ça qui les rend crédibles, humaines, puissantes.

Alors non, personne n’est parfait.
Mais ceux qui l’acceptent prennent toujours une longueur d’avance sur ceux qui s’en croient convaincus.